1
エントリー
募集要項や仕事内容、応募資格、勤務条件などをご確認のうえ、エントリーフォームより必要事項をご入力ください。
応募前に確認しておきたいことや、仕事内容についてのご質問がある場合は、お問い合わせフォームからお気軽にご連絡いただけます。
エントリー受付後、ご登録いただいたメールアドレス宛に受付完了のご案内をお送りします。内容を確認後、担当者より今後の選考についてご連絡いたします。
2
書類選考
ご提出いただいた履歴書や職務経歴書をもとに、これまでのご経験やスキル、志望動機などを確認します。
応募資格との適合だけでなく、当社で生かせる経験や今後の可能性も含めて総合的に選考します。結果は書類受付後、1週間程度を目安にメールでご連絡します。
通過された方には、面接の日程と筆記試験についてあわせてご案内します。
3
筆記試験
(WEB)
基礎的な知識や適性を確認するため、オンライン形式の筆記試験を実施します。
ご案内する専用ページへアクセスし、指定された期間内に受験してください。パソコンと安定したインターネット環境をご準備のうえ、時間に余裕をもって開始してください。試験内容や所要時間、受験方法などの詳細は、対象となる方へメールでご案内します。
4
面接
(複数回)
採用担当者や配属予定部門の担当者による面接を1〜2回実施します。
これまでのご経験やスキル、志望理由などを伺うとともに、仕事内容や職場環境について詳しくご説明します。面接は対面またはオンラインで行い、所要時間や実施方法は事前にメールでご案内します。
選考を通過された方には、最終面接の日程についてご連絡します。
5
内定
最終面接を通過された方へ、内定のご連絡をします。
入社日や勤務条件などをご確認いただき、必要な手続きを進めます。
